Diversiteit
KWALITEITEN BENUTTEN
Utrecht verdient als mooiste stad van Nederland het beste stadsbestuur. Stadsbelang Utrecht gelooft
dat elke Utrechter, ongeacht zijn of haar identiteit, iets kan toevoegen aan de stad. Diversiteit kan op
zichzelf geen doel zijn. Wat telt is wat mensen kunnen en willen. Stadsbelang Utrecht verzet zich
tegen het denken in diversiteit.
Stadsbelang Utrecht wil geen “positieve” discriminatie.
Zogenaamde “positieve” discriminatie is en blijft discriminatie. Stadsbelang Utrecht vindt dat de
beste mensen op de beste plekken horen en dat er voor elke Utrechter plek moet zijn. Wij zijn tegen
negatieve maar ook tegen positieve discriminatie bij sollicitaties voor gemeentelijke functies.
Potentie en kwaliteit heeft geen kleur of identiteit.
Stadsbelang Utrecht wil af van het “wegsubsidiëren” van negatieve discriminatie.
Het idee dat men een probleem kan laten verdwijnen door er geld te naar blijven gooien lijkt een
speerpunt van het huidige college. Jaarlijks gaan er honderdduizenden euro’s aan belastinggeld naar
het “aanpakken” van discriminatie, met weinig effect.
Informatievoorziening is natuurlijk belangrijk en Stadsbelang Utrecht moedigt particuliere initiatieven
aan die discriminatie onder de aandacht brengen, maar het gemeentegeld kan beter anders besteed
worden. Stadsbelang Utrecht vindt dat de gemeente beter kan focussen op het aanpakken van
criminaliteit en het gebrek aan politie in de wijk.
Stadsbelang Utrecht waarborgt de vrijheid van meningsuiting.
Vrijheid van meningsuiting is een van de belangrijkste vrijheden die men in onze stad kent. Helaas
staat in Nederland de vrijheid van meningsuiting steeds vaker onder druk. Bijvoorbeeld in Utrecht,
waar de meerderheid van de gemeenteraad de verspreiding van huis-aan-huisbladen steeds
moeilijker maakt. De gemeente moet al haar mogelijkheden gebruiken om de vrije meningsuiting
voor Utrechters te waarborgen.
Stadsbelang Utrecht wil bouwen aan een beter Utrecht.
We moeten ons richten op de toekomst, niet op het verleden. Er worden geen excuses gemaakt voor
het slavernijverleden in naam van Utrechters, die er niks mee te maken hadden en hebben. In plaats
daarvan richten wij ons op het samenwerken aan een nog mooier Utrecht.
Meer weten? Lees ons Verkiezingsprogramma
Stadsbelang Utrecht verwelkomt Sharon Dijksma als burgemeester van Utrecht.
De gemeente Utrecht heeft een nieuwe burgemeester, Stadsbelang Utrecht is hier blij mee! Op 10 november 2020 droeg de Utrechtse gemeenteraad Sharon Dijksma voor als opvolger van Jan van Zanen. De komende jaren zullen wij – Stadsbelang Utrecht - nauw samenwerken met...
Een extra treinspoor naar Utrecht?
Stadsbelang Utrecht meent dat de eerste plannen in het Meerjarenprogramma Infrastructuur, Ruimte en Transport niet visionair genoeg zijn. Er wordt in de plannen aangehaakt op de bestaande knooppunten. Stadsbelang Utrecht pleit voor een nieuw station oostelijk van...
Stadsbelang Utrecht wil veiligelanders en uitgeprocedeerde asielzoekers uit Utrecht weren
Het Utrechtse college wil een tweede grote opvanglocatie voor asielzoekers in Utrecht mogelijk maken. Daarom bespreekt de raad op 17 september 2020 de kaders voor de mogelijke realisatie van een dergelijke opvanglocatie welke maximaal 300 asielzoekers zou kunnen...
SBU verwelkomt Peter den Oudsten als waarnemend burgemeester van Utrecht.
SBU is verheugd dat het de commissaris van de Koning, Hans Oosters gelukt is om een passende waarnemer te vinden voor de vrijvallende functie van burgemeester van Utrecht. Dit in de persoon van Peter den Oudsten, die met zijn ruime ervaring in het burgemeestersambt,...
Bijdrage Stadsbelang Utrecht- algemene beschouwingen 2019 voorjaarsnota
- Alleen het gesproken woord geldt Voorzitter, Stadsbelang Utrecht heeft al meerdere keren aangegeven dat het college niet in control is op de gemeentefinanciën. Hierdoor is sprake van structurele exploitatietekorten, een solvabiliteit waarop veel is aan te merken en...
Simpel, duidelijk, Utregs!
Stadsbelang Utrecht is blij om te zien dat er een hoog opkomstcijfer was bij de gemeenteraadsverkiezingen. Wij feliciteren alle partijen van harte dat zij, samen met ons, deel uit gaan maken van de gemeenteraad. We laten een enorm intensieve periode van regulier...
UCK goed voorbeeld cultureel ondernemen
Cultuur is goed en mooi. Stadsbelang Utrecht is voorstander van culturele initiatieven en waar nodig krijgen starters daarbij een steuntje in de rug. Vervolgens ishet aan Utrechters aan te geven of er interesse en/of behoefte is aan dat aanbod. Stadsbelang Utrecht...
Participatiewet? Net Effe Anders!
Iedereen die kan werken maar het op de arbeidsmarkt zonder ondersteuning niet redt, valt onder de Participatiewet. Die wet moet ervoor zorgen dat meer mensen werk vinden. Dit geldt ook voor mensen met een arbeidsbeperking. Zij moeten zoveel mogelijk werk vinden bij...
Eenzaamheid verdient meer (lokale) aandacht
Een belangrijk onderwerp dat thuishoort op de lokale politieke agenda is de toenemende eenzaamheid onder inwoners. Stadsbelang Utrecht erkent dat en stuurt aan op een scherp beleid dat er iets aan doet. Vanaf 2003 is ‘ernstige eenzaamheid’ in Nederland gestegen met...
Stadsbelang Utrecht eist Actieplan Bijstand
Utrecht groeit, zo ook het aantal Utrechters met een bijstandsuitkering. Maar de stad doet het slecht als het erom gaat te voorkomen dat mensen in de bijstand komen, laat staan ze uit de bijstand te helpen. Ten opzichte van 2010 is het aantal bijstandsgerechtigden...